新七集团公选“慈善大使”推动公益

     “一直热心资助贫困大学生，一直将别人的困难当成自己的困难……”新七建设集团副总经理夏建翔，因热心公益事业，被推举为本集团的“慈善大使”。昨日，他首次亮相捐款20万引来爱心如潮。
       今年38岁的夏建翔，新洲辛冲人。10多年前，当他还是一名高三学生时，因家境贫困，一个星期的生活费才10多元。当时，这笔钱只够在学校买白米饭，没钱买菜，他只能用从家里带来的咸菜下饭。“这已让我很知足了。”夏建翔说，因为有书读，所以觉得十分幸福。可高三只读一学期，他就因姐姐生病辍学，到武昌一家建筑工地打工。当时他干一天活，只能挣1.8元。后来，他边打工边自学念完大学本科，创业后在别人帮助下生意逐渐好转，因此，他特别能理解一个学生面临辍学的痛苦，也特别能够体会到力所能及地帮助别人的快乐。他说，帮助别人是一种温暖的事情。正因为如此，一旦发现有贫困学生面临辍学，夏建翔都十分乐意资助。此前，他个人已向各类公益事业捐款50余万元。
      昨日，夏建翔表示，当选新七建设集团“慈善大使”有压力，但这也是一件非常有意义的事。他表示，一定尽好本职，承担自己力所能及的公益责任，在集团内广泛发动、鼓励同仁，加入到爱心助学等公益善举中来。
      对于推举集团的“慈善大使”，新七建设集团董事长余宝琳说：企业发展壮大了，就要思考企业的文化创构、企业的精神理念、人文情怀，要让企业家们多做一些有价值、有信念的事。新七集团推举“慈善大使”，就是要通过榜样的力量，让“慈善大使”的人文情怀、价值取向、德善之行，引导“新七人”共同构建和谐美好的精神家园，使企业家担当更多的社会责任。

      新七集团是最具责任感的企业，最有爱心的企业。今天，我能够来到“可敬、可爱，可颂”的新七集团，心里感到特别激动和高兴。
      一个企业将大量资金投入到爱心事业中，投入到慈善事业中去，资助困难学生，解决他们的燃眉之需，帮助他们完成学业，这个钱，说老实话，也是你们用血汗换来的钱，不容易！可你们为什么能够热心公益事业，愿意拿出这么多钱来做公益活动，献爱心？这反映了企业领头人的品质高尚，反映一个企业的品质高尚，值得我崇拜和佩服。

    走进新七集团办公大楼，我至少收获了3份感动：
    一是走进大楼时，满墙的爱心荣誉匾牌，是我收获的第一份感动；
    二是新七集团的各位董事、项目经理都是大忙人，能够在今天放弃休息时间聚在一起，进行一项爱心活动，这也让我十分感动；
    三是感动于新七集团秉承的“筑福天下”理念。新七建设集团一直关注着社会上的弱势群体。
    在此，我代表青少年发展基金会郑重承诺，将为新七集团管理好每一分善款，并保证每一分善款全部用在弱势群体身上。

  近几年来，新七集团在社会各界人士支持和关心下，在新七人共同努力和奋斗下，一年迈出一个新台阶，如今年产值突破30亿，连续4年被省政府授予“全省建筑行业综合实力20强”企业。企业做大了、做强了，不能忘记社会各界的支持，不能忘记家乡父老，不能忘记社会弱势群体。
    捐资助学一直是新七集团打造企业文化的一项重要工程，10年来在雪灾、地震、抗洪和助学等大事面前新七集团累计捐款已达3000多万元，公司亦被评为“全国最具有社会责任感企业”和“湖北省爱心企业”。
    国家要振兴，教育是根本。帮助有困难的孩子完成学业，是社会文明进步的体现。
    我们今天的捐赠，就是把我们有限的资金，无偿捐给经济困难的家庭，帮助学生们渡过难关，让他们安心完成大学学业。同志们，“少抽一包烟，少喝一餐酒，少外出旅游一次”、“挽救一个流失生，就是挽救一个未来；保住一个在校生，就是保住一个希望”。“捐资助学”，代表的是集团公司的一片关心，员工的一份热情。
    赠人玫瑰，手留余香。大家的一次善举，将为贫困学子打开希望之门。让无数爱心在汇聚中得以升华！

    为募集更多善款，新七建设集团部分高管，曾多次召开会议摸底募捐。
    公司执行总经理刘炳元介绍，最早决定捐资助学，仅仅是几名公司董事的意思。可公司其他高管人员得知后，纷纷表示愿意加入助学，会议规模一次比一次大，捐款人数一次比一次多。摸底过程中，还有人带着现金找到公司，要求马上捐款。
    为做好这次募捐活动，公司总经理刘炳元已两次推掉赴新疆的会议。

      每当员工到捐赠桌前捐赠时，公司董事长余宝琳总是站起来鼓掌。而在每次掌声后，不少捐款人都悄悄在原来准备的捐款金额上添加1万元。“都是余董事长的热情感染了我们。”公司一名员工说。
     而就是这数十次鼓掌，起到了一个意想不到的作用：摸底调查中，公司员工捐款为200万元左右，可最终募款总额却达到了290.63万元，超过预定目标约90万元