市建协来我公司开展企业转型升级调研

本网讯（通讯员 陈利军）9月29日，武汉市建筑业协会副会长兼秘书长李淼磊、协会特聘专家江苏省建筑市场管理协会会长汪士和等一行领导来我公司开展支持企业转型升级调研工作。公司党委书记刘炳元、副总经理刘生欢、副总经理兼战略发展部经理刘斌等领导参加了调研座谈会。

座谈会上，李淼磊副会长对目前建筑业面临的形式进行了剖析，并对近段时间在其他企业开展支持转型升级工作取得的成效和建筑业一些先进理念及做法进行了分享。他说，新七集团是本次协会支持的十多家企业中唯一的一个特级资质企业，多年来稳步发展，取得了很好的成绩，但是面对市场竞争日趋激烈、市场规范化程度不断提高，要自加压力，在转型升级上要有所作为，让公司综合实力得到进一步提升。他希望新七集团能够全方位的对公司的基本情况及转型升级方面的打算进行介绍，以便专家组成员有针对性的给予指导。

公司党委书记刘炳元对专家组来公司指导工作表示欢迎和感谢，并对公司的基本情况及在转型升级方面的工作作了详细汇报。他指出企业的转型升级从认识上讲，应当表现在立足本业，在发展方式、经营模式、管理方式上实现转型，以此来提升品质，实现企业做优做强。在讲到转型升级方面的打算和探索时指出，公司已经在推进建筑产业化、改革经营模式、拓展经营领域、提升品质、人才的培养和引进等方面做了很多工作，今后也会在这些方面进行更深层次的探索。同时对市建协为支持企业转型升级所作的工作给予了充分的肯定，建议市建协在后期工作中能够分享更多优秀企业在转型升级方面的典范、带领企业到成功转型的单位考察学习、组织企业共同探讨转型升级的方法。

汪士和专家认为新七集团在转型升级方面起点高、思路新、调整快、影响大，无愧于湖北省建筑业的龙头企业。尤其是在一主两辅、信息化管理、人才培养和适应营改增等方面做了大量工作，成效值得肯定。同时指出，转型不是转行，一定要对市场进行调研，千万不能盲目跟风涉足自身完全不懂的行业和自身实力储备不足的领域。并分享了一些优秀企业在转型升级方面的做法：要注重股权的重新配置，通过股权来调动和激励员工的积极性；要在人才引进上创新思路，稳定团队；要开展多方合作，实现共赢；要加大创新力度，提升公司的核心竞争力；要适应营改增政策，稳健经营；要抢抓机遇，占领市场。最后，他希望新七集团实现两大发展（主业、转型升级）、两大提高（规模、人才素质）、两大丰收（经济效益、社会效益）、两大结合（制定长远计划、脚踏实地的运作）。

    座谈会自始至终在亲切、热烈的氛围中进行。公司有关职能部门的负责人参加了调研座谈会。

座谈会现场

汪士和专家讲话

市建协秘书长李淼磊讲话

公司党委书记刘炳元汇报工作

领导们合影留念